为推进非师范专业学风建设，电子信息工程学院结合专业特色，以学科竞赛为牵引，实施“匠芯”计划，探索“营”（训练营）、“团”（学科竞赛团队）、“司”（校企协作公司）三层学风建设模式。通过“匠芯”训练营，激发学科竞赛意识，奠定学科竞赛基础；通过学科竞赛团队建设，强化竞赛实训，提升竞赛成果；通过校企合作协同育人，打通人才培养与公司需求通道。将学科竞赛贯穿大学四年，通过意识熏陶-基础培训-赛事实训-技术培养-企业产品，完成从核心能力提升到企业用人标准的闭环培养，营造“以赛促学、以赛提质、以赛促就”的优良学风。
一是强化“营”的建设，以赛促学。以“匠芯”学科竞赛训练营为载体，夯实基础培训，奠定理论基础，帮助学生明确竞赛方向。通过新生开放日，组织新生参观学院学科竞赛基地，激发学生专业热情，熏陶培养竞赛意识；通过“匠芯”训练营软件、硬件基础培训，科研培苗从大一抓起。第一届“匠芯”训练营大一近90%的学生参与，39个学生参与鸿蒙微专业学习，150多名学生参与“蓝桥杯”等竞赛，实现参赛人数的历史性突破，学生学习热情高涨。
二是深化“团”的建设，以赛提质。学院建立了“聚焦四类竞赛项目、打造四个竞赛团队、夯实四种条件保障，做强四个学生社团”为主要内容的“四四式”学科竞赛育人体系。通过“匠芯”训练营引导学生加入相应的竞赛团队，接受团队教师全方位指导，同时推荐选拔参加市级、国家级、世界级赛事，逐步在院内形成了“比学赶超”学习氛围。近三年，学生学科竞赛获国家级、市级奖项共160余项，其中国家级80项。发表核心高质量科研论文20余篇，竞赛质量和数量稳步提升，良好学风蔚然成风。
三是拓展“司”的建设，以赛促就。学院依托产业学院，秉承“优势互补、互利发展、实现共赢”的宗旨推进校企协同育人，人才、技术直接落地公司。通过“项目需求到学校实现技术研发与人才成长并举，人才技术到企业实现转化产品与高质就业并行”的有效衔接，推进人才培养与成果转化互为促进。每年选拔学科竞赛优秀学生参与校企合作项目，毕业后直接携带成熟的技术落地企业，实现技术-产品-公司的无缝对接。 “迦蓝迈时”企业奖学金也为学风建设注入新的活力，近两年评选20个优秀团队，22名先进个人，发放奖金近10万；近三年有30余名学生在伽蓝迈时企业高质量就业。今年，2025届非师范专业毕业生有151名参与企业集中实习，占比48%，人才培养质量显著提升。
（电子信息工程学院 供稿）
