为进一步优化学风生态，强化学生专业素养与创新能力培养， 2025年11月至12月，大数据与智能工程学院集中开展“数智领航 学风致远”学风建设月系列活动。活动聚焦学科特色与学生成长需求，通过“六大行动”系统推进，着力营造勤学善创、求真务实的优良学风，全面提升人才培养质量。
一是强化顶层设计，健全组织体系。学院成立由党政负责人担任组长的学风建设月活动工作领导小组，统筹谋划、协同推进各项工作。领导小组下设办公室，具体负责活动策划、过程协调与总结反馈，形成“学院主导、系部协同、师生参与”的工作格局。同时整合实验教学中心、各系、辅导员、骨干教师及优秀学生代表等多方力量，确保学风建设各项任务落地见效。
二是实施精准行动，服务学生成长。围绕“学风宣传引领、规划指导成长、育人载体创建、学业助力攻坚、先进示范培育、学风治理强化”六大板块，学院开展形式多样、内容丰富的学风建设活动。召开学风建设动员大会，搭建四级宣讲平台，发布学风倡议书；实施本研分级规划指导，强化导师协同与行业衔接；打造“雏鹰训练营”“本研联合科创小组”等品牌，推动以赛促学、校企协同；构建分层帮扶体系，建立学业成长档案，开展解疑课堂；选树“学术之星”“学习标兵”，举办科创沙龙与阅读分享；加强课堂与科研督查，构建教学反馈闭环，实现学风治理常态化。
三是突出数智特色，深化育人内涵。立足大数据与人工智能学科特点，活动注重将学风建设与专业教育、科研训练、行业实践深度融合。通过“IT大讲堂”、企业体验营、博士学术沙龙等活动，拓宽学生行业视野；依托编程马拉松、数智科研挑战赛等赛事，提升学生创新与实践能力；推行“研究生+本科生”混合帮扶与项目协作机制，促进本研互动与学术传承。系列活动充分体现“数智赋能、学生中心、精准发力”的工作理念。
四是夯实制度保障，凝聚育人合力。学院建立健全学风建设长效机制，将学风督查、教学反馈、师生激励等措施制度化。通过定期巡课、学业约谈、动态台账管理等方式，强化学风过程管理；完善教师参与激励机制与学生荣誉体系，激发师生参与学风建设的内生动力；推动教学改革与学风建设联动，优化学风制度环境，为培养高素质工程技术人才奠定坚实根基。
下一步，大数据与智能工程学院将持续巩固学风建设月活动成果，进一步优化学风建设长效机制，深化“三全育人”格局，强化数智特色赋能，努力营造更加浓厚的学术氛围和成长环境，助力每一名学生成长为适应时代需求、具备创新能力和实践精神的高素质专业人才。
（来源：大数据与智能工程学院｜审核：朱飞镝 | 编审：卢俊）
